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光线传媒计划再裁员10% 为何连续三年大规模裁员

相比较2015年和2016年的裁员,更多是战略方向上的调整和转型为目的,业内普遍认光线此次裁员,精简人员、控制成本以应对资本寒冬的意味更加明显。

光线传媒计划再裁员10%。

光线传媒副总裁李晓萍在上周一的全体员工例会上宣布将裁员10%,这已是2015年以来光线连续三年大规模裁员。据该公司2016年年报显示,其员工人数已从2015年的342人锐减至272人,2017年裁员距离上次尚不足一年。

根据一名光线内部员工的说法:“这次裁员不针对任何部门,全公司范围裁。其实去年除去先看网络大规模裁员,其他部门也都有裁员名额,按照上一年的绩效考核,比如参与的项目,平时表现是否积极等,实施末位淘汰。”

2016年光线传媒CEO王长田在接受采访时表示,裁员是为过去的一些错误决策和判断买单,并且光线必须改掉人员过剩,人浮于事这些弊病,裁员对光线而言并不是一件负面的事。

相比较2015年和2016年的裁员,更多是战略方向上的调整和转型为目的,业内普遍认光线此次裁员,精简人员、控制成本以应对资本寒冬的意味更加明显。

王长田

关键词: 光线 大规模 传媒

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责任编辑:枯川